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赣州人事考试网—全国事业单位招聘网

公共招聘公告

2022年下半年事业单位公开招聘人员公告(3)职位要求“大学学位或更高”,“学士学位或更高”等职位,并获得相应的学位”,“ Grand或“ Grand或更高”,并获得与学术资格相对应的学位”,并且每个招聘部门都阐明了所需的研究生和大学少校,在工作条件下,学生和大学专业的学生。候选人应根据工作要求获得相应专业的学术证书和学位证书(对于没有学位要求的人,他们必须获得学术证书)。

3。专业条件:

(2)人事范围:被征集成为普通大学的毕业生; 直接从普通大学和大学毕业生招募的士官; 从江西省入学的应征者是普通大学和大学的学生; 于2020年9月底之前从江西省入学的学生作为普通大学和大学的学生。

(3)已通过有针对性的招聘考试或当地优先政策的退休大学毕业生,或者在我们该省的各个层面和类型的政府机构和机构中招募并雇用并雇用了“退休大学毕业生()的条件,这些职位仅限于Jiangxi Province”。

(3)关于“在某个地方限制家庭注册(或学生来源)的申请”,这意味着在宣布公告之前,在某个地方注册了一个人,父母或夫妻。当地学生是指在这个地方参加大学入学考试的候选人。

(4)在在线注册完成之前,尚未完成服务期或处于缓刑期的政府机构和机构的人员必须终止与其单位的招聘(雇佣)关系(由主管部门,组织和人员部门或终止就业合同的签署时间达成的批准时间)。

2。如果招聘需要特定的工作经验和特定的专业工作经验,则必须是主要责任和主要业务的工作经验。兼职和兼职工作经验不被视为工作所需的特定工作经验。政府机构,机构和国有企业必须提供工作部门发出的证书和退休金保险票据。其他单位必须提供支持材料的原件和副本,例如劳动合同和劳动合同,以向企业付款,以支付城市雇员的养老金保险付款凭证; if the work experience and specific professional work experience are not clearly required, as long as there is any work experience of the corresponding time after graduation, you must provide labor contracts and social security notes paid by the employer for candidates, or labor contracts and employer wage payment flow (the wage payment time and amount should be relatively fixed), or originals and copies of supporting materials such as relevant certificates for personal economics, and certificates and pension insurance notes issued by government agencies, institutions and国有企业必须提供雇主发出的证书和退休金保险票据。

书面测试分数占总分数的50,测试纸的完整分数为300分,《职业能力倾向测验》 3《综合应用能力》每个分数分别为150分。

候选人总分的计算方法是:书面测试得分(50笔学术总分) +访谈得分(50访谈的总分)。

例如:候选人在书面测试中的两个受试者和访谈中的80分中得分240分,然后候选人的总分=240(50300)+80(50100)=80点。总分数四舍五入到小数点。

2。申请人仔细比较他们申请的工作的要求,并以诚信申请考试。资格审查不会在书面测试之前进行,但是申请人在注册时应提供真实,准确和完整的个人信息(个人简历必须完全记录大学毕业到注册截止日期的所有经验和状态)。那些不符合工作要求的人不允许注册和参加考试。如果他们参加了考试,他们的分数将无效。一旦验证,任何犯有欺诈的人都将被取消考试和招聘资格。如果由于提供的信息不准确而受到检查和就业的影响,申请人将承担后果。申请人应仔细阅读招聘公告,并选择适合自己条件的职位,以根据工作条件申请考试。任何电话咨询的答案结果均未用作审查候选人资格的基础。如果候选人在注册时对他们的工作条件有疑问,他们可以在在线注册之前咨询招聘部门。

3。在线付款。付款成功后,注册信息无法更改。完成信息注册并提交其申请信息的候选人将直接输入付款页面。支付了费用的候选人可以使用其帐户名和密码登录“注册系统详细信息”页面,以检查费用是否成功。如果费用未支付或费用不成功,则注册将是无效的。可以为拥有最低生活安全的家庭,具有注册档案的家庭和注册的贫困减轻监测目标豁免网上缴费截止时间为2022年11月23日17:00。笔试缴费标准按照赣发改收费〔2017〕340号文件规定,每人每科50元共计100元。考试费,并且招聘部门将承担体格检查费。此类人员应从11月20日至11月22日至11月17:00(电子邮件标题命名GZSY + ID号+名称+名称+手机号码)的免费申请材料到Ganzhou人事考试中心的指定电子邮件地址(2604378747@QQQ.com),以进行审查和确认。在注册和付款过程中无需在线付款。如果支付了费用,则不会退款。其中,最低生活安全保护家庭中包括的申请人必须提供最低限度的生活安全诚信承诺信(签名和手印),并提供家庭中任何保证人的身份信息。已经注册并注册了缓解贫困家庭的申请人以及受到监测的缓解贫困的申请人必须提供其家人所在的县(城市)农村振兴部门颁发的相关证书。

4。在线更改报告。对于申请人和招聘计划数量超过3:1的职位,将减少或取消招聘计划;对于没有人申请的职位,招聘计划将在2022年11月25日的Ganzhou人事检查网络(0797.jxpta.com)的官方网站上取消,并在2022年11月25日。凡因报考岗位被取消的报考人员,可在2022年11月26日9:00-17:00重新选择已达到开考比例并符合条件的岗位改报一次并须重新缴费,之前报名费用将退回考生。。具体的退款问题将通过电话单独通知。建议候选人注意Ganzhou人事检查网络官方网站上的相关信息。在更改注册期间将不再接受新的注册。

5。在线打印书面考试门票。已经完成注册和付款过程的申请人应登录到Ganzhou人事检查网络(0797.jxpta.com)的官方网站,以在指定时间内(2022年11月30日至2022年12月2日的11月30日至17:00在2022年12月2日的9:00)打印笔试入学票,并根据入场券进行检查。

(ii)笔试

受访者将根据最终申请人数量确定的工作招聘计划的数量以1:3的比率确定。

特殊位置应根据位置列表中的票据比例从高低确定。书面测试后不会进行结构化访谈,并将采访特殊职位。

在确定参加考试的候选人时,将共同包括同样分数的最后一个人。

书面考试成绩和受访者名单,书面考试成绩的最低通行证分数以及前视角资格审查事项将在Ganzhou Municipal人力资源和社会保障局网站,Ganzhou人事检查网络以及Ganzhou人力资源和社会保障人力资源和社会保障官方官方帐户上宣布;招聘监督部门或当地人力资源和社会保障部门将宣布有关特殊职位的面试公告。

4。其他事项。如果某个职位的申请人人数达到了开放率,但是招募人数和面试资格审查的合格候选人数量达到1:3,则一旦基于书面测试分数从高到低到低的书面测试分数,就会替换书面测试通行证上方的候选人数量。无论是否存在竞争关系,候选人的最终面试分数必须达到70分或以上,才能进入体格检查和检查阶段。

(iii)特殊职位的技能评估和面试

书面测试分数和访谈清单将在甘州市政人力资源和社会保障局,甘州人事检查网络以及甘州人力资源和社会保障微信官方帐户的网站上发布。

1。特殊职位的技能评估

(1)鉴于某些职位的特殊性,此招聘中有6个特殊职位。有关详细信息,请参阅《赣州市2022年下半年事业单位公开招聘人员岗位表》注释列。

(2)在对特殊职位的候选人的技能评估之前进行现场资格审查。对县(城市,地区)的特殊职务的资格审查应由相关招聘部门及其主管部门共同责任,县(城市,地区)人力资源和社会保障局应受到特定监督和指导的监督和指导。只有那些通过资格审查的人才能发行面试门票。资格审查所需的材料与一般职位面试所需的材料相同。

(3)特殊职位的技能评估时间和位置应由招聘部门和主管部门分别宣布。经过特殊职位技能评估后,参加体格检查的人将根据总考试总分(占书面测试+ 70的访谈评估得分的70)的比率为1:1至1的比率。

2。一般职位面试。市政公共机构的一般工作面试由市政人力资源和社会保障局组织。每个县(城市,地区)公共机构的一般职位的访谈应由规定的程序,由每个县(城市,地区)的人力资源和社会保障局组织和实施。一般的工作面试是通过结构化访谈方法进行的;一般的工作面试时间最初设定为12月24日,总分为100分,并且要确定位置。面试入场券满足了特定的时间,位置和要求。

书面考试门票;

招聘职位所需的其他文档(证书)的原件和一份副本,以及我最近的两张我的照片和注册表。

对于当前员工(包括人员配备和申请管理人员)和国有企业的正式人员,该部门和主管部门的批准证书(在注册截止日期之前)(拥有工作经验所需的职位必须指示工作时间,以下相同);在注册截止日期之前,县工作人员以及政府机构和机构以下的申请必须签发地方组织(人文和社会保障)部门的批准;提出三个支持和一项援助,特殊邮政教师和其他人员必须提供服务部门及其主管部门以及当地人力资源和社会保障部的批准证明,或者在注册截止日期之前终止服务协议;并提供《赣州市事业单位公开招聘机关事业国有企业正式人员同意报考证明》(附录3)。

如果工作招聘需要特定的工作经验和特定的专业工作经验,则必须是主要责任和主要业务的工作经验。兼职工作的工作经验不被视为工作所需的特定工作经验。如果政府机构和公共机构以及国有企业提供工作单位发行的证书和退休金保险票据,则其他部门必须提供辅助材料的原始和副本,例如劳动合同和劳动合同,以支付城市雇员的退休金保险付款代金券;如果不明确需要具体的工作经验和特定的专业工作经验,只要毕业后相应时间的任何工作经验,有必要提供劳动合同和同一雇主支付的候选人支付的劳动合同和社会保障票据,或者劳动合同以及同一雇主的劳动合同以及工资付款的薪水和薪金付款(应相关固定的薪资和薪水均应签订),或者是固定的材料和诸如原始材料的副本,或者是相关的材料,或者是相关的材料副本,或者是相关的材料副本,或国有企业。

该职位要求的其他材料。例如,退休的大学毕业生必须提供士官退休证书或应征入伍的士兵退休证书。申请家庭注册限制职位的候选人必须提供相应的与家庭注册相关的材料(家庭注册簿或家庭注册证书材料)。党员必须提供其党派签发的党员认证文件。

那些通过资格审查的人将按照GAN开发和改革费的规定收取每人50元的面试费[2017]第340号文件。只有那些通过资格审查的人才能获得面试门票。

(2)如果您在指定的时间内未能参加资格审查,则将被视为自动放弃;如果您不符合申请职位和职位资格的要求,并且未能在指定时间内提交资格审查的材料,则面试资格将被取消。

(3)资格审查工作通过整个招聘过程(包括在就业后的缓刑期间)进行,申请人应如实提交相关的信息和材料。任何填写虚假,不完整或错过重要信息或恶意填写的信息,都不符合招聘职位所需的资格要求,或违反法规和纪律,例如隐藏身份并申请考试,一旦验证了就业资格,候选人将负责由此造成的后果。

4。相关事项

(1)如果在不同的访谈场所接受采访申请同一职位的候选人,则将根据校正系数来计算该职位的最终访谈成分。计算公式是:候选人的最终访谈分数=该访谈室的得分每个检查室中所有候选人的平均得分相同的位置/所有候选人的平均得分。

(2)只参加一项笔试的候选人将无法计算考试的总分,也不会进入体格检查或检查阶段。

(iv)体格检查和检查

1。根据从高到低的总检查和招聘位置的总得分确定体格检查和检查目标。如果最后一个位置的总分相同,那么在面试中得分很高的人将被授予。仅参加书面考试或面试的候选人将无法计算考试的总分,并且不会进入体格检查或检查阶段。

2。市政单位的体格检查应由市政人力资源和社会保障局的主管部组织和实施,该县(城市,地区)机构应由当地人力资源和社会保障局组织和实施;体格检查应按照《公务员录用体检通用标准(试行)》和相关法规进行,该行业应遵守其他法规。身体检查费是根据公务员招聘和体格检查医院水平的体格检查标准收取的,并由候选人本身(最低限度的生活安全保证家庭,有贫困的贫困家庭的注册家庭以及对贫困缓解贫困监测的目标是由招聘部门承担的)。

3。检查是雇主及其主管部门的责任,主要涉及对政治质量,道德质量,能力质量,心理质量,研究和工作绩效的全面理解,遵守法律,正直和自律,职位匹配,以及避免主题的需求。申请人的资格审查也将在检查期间进行。那些在政治上不合格的人将被拒绝,不会被雇用。

4。由于身体检查或检查的失败或放弃身体检查或检查的人而造成的差距将无法填补。

有关考试或注册中的技术问题,请咨询0797-8179899

监督和报告热线:0797-8996087

政策咨询热线:0797-8992189

Zhanggong区咨询热线:0797-8199235

Nankang地区咨询电话号码:0797-6608506

Rongjiang新区咨询电话号码:0797-8163081

上牛县咨询电话号码:0797-7132992

Chongyi县咨询电话号码:0797-3828116

Dayu县咨询电话号码:0797-8716301

新冯县咨询电话号码:0797-7106392

朗南市咨询电话号码:0797-3579617

Quannan县咨询电话号码:0797-7162887

丁南县咨询热线:0797-4289708

Anyuan县咨询电话号码:0797-3724030

Xunwu县咨询电话号码:0797-2852578

Ningdu县咨询电话号码:0797-6926308

Xingguo县咨询电话号码:0797-5326320

Ruijin City咨询电话号码:0797-2503909

Huichang县咨询电话号码:0797-5622649

对于上述电话号码,请在工作日上午8:30-12:00从14:30-17:30 PM致电。

3。咨询有关预防和控制的咨询电话号码

甘州市:0797-8162719(服务时间8:30-20:30)

Zhanggong区:0797-8199240(每天24小时服务时间)

Ganxian区:0797-4438929(每天24小时服务时间)

Ganzhou经济和技术发展区:0797-8370792(每天24小时服务时间)

Ganzhou Rongjiang新区:0797-8165365(每天24小时服务时间)

七、本公告由赣州市人力资源和社会保障局负责解释。(此招聘没有任何单位来举办任何形式的培训课程,也没有组织任何考试书的准备和出版。)

附录:

1。2022年下半年的甘州市公共招聘职位清单

2。《学科专业目录汇编》(2022版)

3。GanzhouCity公共机构公开招募国有企业的正式人员接受申请证书

甘州市政资源和社会保障局

2022年11月14日

资料来源:江西释放全面的甘州人力资源协会

最新公告!招聘1890人!

赣州市2023年卫生专业技术人员招聘公告为了加强我们城市中卫生机构的人才团队的建设,并根据《事业单位人事管理条例》和其他相关文件的精神促进了大学毕业生的就业,它决定组织和实施与卫生专业人员在Ganzhou City中的卫生专业人员,以下是2023年的公共招聘:

一、招聘岗位此招聘包括20个县(城市,地区),总共有986个职位,并计划招募1,890人。有关招募人员的特定招聘职位,条件和人数的详细信息,请参阅《赣州市2023年卫生专业技术人员岗位表》(附录1)。

二、招聘条件(i)应满足的基本条件:

1。拥有中华人民共和国的国籍;

2。遵守法律和法规,热爱医疗和医疗保健,行为良好,没有不良行为的记录;

3。满足招聘职位条件;

4。适应工作所需的身体和心理素质。

(ii)以下人员没有资格适用:

1。那些受到刑事惩罚或已从中国政党或公职驱逐的人;

2.那些正在接受非法和纪律审查和审计的人尚未完成;

3.那些尚未从党的纪律和政府纪律制裁或正在接受纪律审查的人中;

4。在试用期间,现役士兵,公务员,指代公务员管理机构(单位)的工作人员以及缓刑期间的公共机构工作人员;

5。普通大学的全日制非2023年毕业生(普通大学和大学的全日制非2023毕业生不能申请本科学位或其他学历,依此类推);

6.具有服务期要求且仍处于服务期间的政府机构和机构的官方工作人员(包括人员配备和申请人员,就业注册人员等),大学生村官员,特殊的邮政教师,“三个支持和一名援助”,一般学科的特殊邮政医生,尚未完成服务期限的一般订单针对性的医疗学生;

7.由于严重侵犯了公务员和各级公共机构,由于严重违反纪律而被取消考试的资格,但仍处于禁令时期;

8.那些被列为法律的不诚实债务的联合惩罚目标,并且不得作为法律,法规和政策规定的公共机构人员;

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9.那些不允许在法律,法规和政策规定的公共机构中被聘为员工的人;

此外,根据《事业单位人事管理回避规定》,不允许申请人申请构成就业后逃避关系的职位。

(iii)教育,专业,年龄和其他条件

有关每个职位的招聘计划和资格要求的详细信息,请参阅《赣州市2023年卫生专业技术人员岗位计划表》(公告1)。候选人必须在注册期(2023年5月24日之前)满足此招聘的所有条件。

1。对于本科生,请参阅本科生及以下的主要目录《学科专业目录汇编(二0一九年一月版)》。对于硕士学生,请参阅主要目录《学科专业目录汇编(二0二二版)》。该职位所需的年龄,教育学位和专业头衔是指招募该职位的最低条件(包括这些条件)。如果以前的毕业生中新的和旧专业的名字不一致,则可以将它们与《普通高等学校本科专业目录新旧专业对照表》和《普通高等学校高等职业教育(专科)专业目录新旧专业对照表》进行比较,并根据相应的新主要名称申请。示例:工作条件需要“护理(620201)专业,大学学位”,而《普通高等学校高等职业教育(专科)专业目录》则需要。除了学院的护理学位外,“护理专业的本科毕业生”在“该专业的示例中跟进本科专业的例子”也列出了工作条件。除护理(630201)外,与外国相关的护理(630203)也可以使用与护理相对应的原始主要主要主要。

(1)获得高级技术人员专业资格的全职高级技术人员和技术人员的毕业生可以被视为申请大学学位;获得预备技术人员专业资格的全日制技术人员大学的毕业生可以被视为申请本科学位,并且可以申请仅适用于满足工作要求的新毕业生的职位。候选人可以根据《普通高等学校高等职业教育(专科)专业目录新旧专业对照表》和《全省技工院校高级工专业与高职专业对照目录》的“继续本科专业的专业示例”申请相应的主要职位。

(2)如果招聘职位需要主要类别,那么只要他们研究的主要内容符合任何类别,候选人就可以应用。如果专业需要特定的专业,那么您要学习的专业应与招聘职位所要求的主要专业一致。如果申请人所研究的专业不包括在主要目录(没有专业代码)中,并且选择申请招聘专业的类似专业的专业,那么他们所研究的专业的所需课程应与申请职位所要求的主要课程的主要课程相同,而申请职位的主要课程以及诸如课程的主要课程或学业的材料(他们已经在学业上进行了陈述)(他们已经在学业上进行的,他们都在研究,他们已经在学业上进行了校正(他们都在学业上均已宣传),这些课程是在他们所研究的。在资格审查期间提供了毕业院的学院。

(3)针对未成年人的申请问题。根据教育部总办公室的规定《普通高等学校高等职业教育(专科)专业目录》(教学部的信函[2014]第14号):高等教育机构只能为获得学校学术地位的学生提供一份副本,并注册一份副本。单独的次要证书无法证明毕业机构,毕业时间,教育和学历的完整内容,并且不能用作“主要专业”学习的证明材料。次要专业证书与之结合使用,通常不单独使用。

(4)第二学士学位专业的申请问题。根据《关于规范高等学校有关事项的通知》(Jiaogaotong Han [2020]编号9),第二个学士学位采用了全日制研究,并包括在大学学术记录管理系统中。第二份学士学位和学位证书应根据当前和学位证书管理条例颁发,毕业生应作为年度最新毕业生派遣。如果可以在学术信息网络上验证第二学士学位学生的学位证书,则可以根据您正在学习的专业申请考试。

2。年龄条件:申请人必须年满18岁,不得超过工作清单中指定的年龄限制。年龄计算方法是:18岁的年龄是指2005年5月22日之前的出生(包括),30岁及以下是指1992年5月22日(包含在内),35岁的出生是指在1987年5月22日之后出生(包括:注:5月22日:注册的第一天)。

3。其他条件:

(1)在卫生和医疗机构在职工作的卫生专业人员和技术人员必须在其原始部门任职5年(也就是说,他们已于2018年5月及以前加入该部门),原始部门和主管部门将在注册截止日期之前签发批准证书。县的人员和公共机构以下(包括准备和归档系统中的人员)必须在当地组织(人文和社会保障)部门的注册截止日期之前签发批准证书,这是资格审查的基础之一。

(2)在在线注册完成之前(终止就业合同的签署时间应占上风),在少于5年或在试用期任职的卫生专业人员必须终止与其单位的雇佣关系。

(3)如果申请人是办公室和主管机构的成员,则申请人应在该单位和主管部门的注册截止日期之前签发批准证书(具有工作经验的职位必须指示工作时间,以下相同);县和公共机构以下的申请人(包括办公室的注册人员)必须在组织办公室(人文和社会保障局的注册截止日期)之前签发批准证书,应作为资格审查的基础之一;申请人不得隐瞒注册事实。

(4)如果从公众那里招募的居民医生是普通大学的新毕业生,那些通过培训并在这一年中找到就业的人,应在当年被视为新毕业生。对于通过居住培训的学士学位临床医生,他们将受到招聘期间临床医学和中药硕士学位学生的对待(居住培训证书的培训专业的培训专业应与招聘职位的专业要求一致)。

(5)正在接受临床居民医生进行标准化培训的申请人必须获得招聘部门的同意,以继续定期培训或申请自己放弃定期培训,否则将不会被雇用。

(6)关于“在某个地方限制家庭注册(或学生来源)的申请”,这意味着除了集体家庭注册外,个人,父母或配偶在宣布之前在某个地方注册。当地学生是指在这个地方参加大学入学考试的候选人。

(7)关于“新毕业生的限制申请”,必须将大学和大学新鲜毕业生的职位纳入普通大学或大学或科学研究机构,这些学院或科学研究机构通过国家统一大学入学考试,初级大学入学考试,初级学院入学考试,毕业生的入学考试或研究期间的研究或组织的教学研究,以及人事档案,薪水的研究,薪水,薪水研究)机构,并于2023年8月31日之前毕业(可以将新的博士学位毕业生放松至2023年12月31日)。除了2023名普通大学毕业生外,在职位选择期内未在工作期间没有执行工作单位的普通大学毕业生(即,未实施正式建立政府机构,公共机构和公共机构和国有企业的普通大学毕业生在两年级的工作期间都在国家培训期间毕业,或者在毕业的培训期间,或者在毕业的培训期间,或者是毕业的毕业,或者是毕业的毕业,或者是毕业的毕业,或者是在培训期间的培训,或者是毕业的毕业,或者是毕业的培训,或者是毕业。也可以适用指导服务中心,各级人才交换服务机构以及各级公共就业服务机构)也可以适用。

那些在2023年获得海外学位并完成了教育部门学术认证并从国外学习的人在国家规定的两年职位选择期内没有执行其工作单位的人,可以申请限于大学新毕业生的职位。

普通大学和大学的毕业生应在2023年申请他们将要获得的最高教育和学位。在职业选拔期间未实施工作单位的普通大学和大学的毕业生应申请“有限的新毕业生”职位,其毕业时获得的最高教育和学位。

不是普通高等教育学生的其他形式的民族教育毕业生(函授课程,自学考试,在线教育,电视大学,成人教育等)的候选人都是非正式的毕业生。

(8)关于资格证书,参加了2023年医生或护理资格考试,其成绩达到全国规定的得分线的候选人将被视为已获得专业(助理)医师资格或护士资格。如果您要申请的职位具有专业资格要求,则获得的专业资格必须与该职位要求的专业条件相对应。护士专业资格证书必须在注册的有效期内。

(9)在XX县(城市,区)服务期间已过期的一般特别邮政医生的职位必须是在当地服务期间已到期的特别邮政医生。在资格审查期间,必须提供当地卫生部门签发的服务到期证书。

(iv)工作经验要求

1。对于具有工作经验要求的职位,计算工作经验的截止日期为2023年5月22日(如果“超过2年”意味着2年的总数已完成,2023年5月22日已完成)。由于某些大学的毕业证明的毕业时间不准确,因此“日子”不准确,毕业后有几个单位工作,因此,只要他们的工作经验包括12个月,就可以将其视为一周年纪念日(例如:7月2022年毕业后开始工作,以及第一周年2023年,等等);在学校期间,候选人的兼职,实习和社会实践经验不被视为工作经验。

2。如果招聘需要特定的工作经验和特定的专业工作经验,则必须是主要责任和主要业务的工作经验。兼职工作的工作经验不被视为工作所需的特定工作经验。政府机构,机构和国有企业必须提供工作部门颁发的证书和退休金保险证书。其他部门必须提供劳动合同和劳动合同以及企业签署劳动合同,以向城市雇员的退休金保险付款证书支付,或者劳动合同和雇主的工资支付流量(工资支付时间和金额应相对固定)和支持材料的副本;如果不明确需要具体的工作经验或特定的专业工作经验,只要您拥有毕业后相应时间的任何工作经验,就必须提供雇主支付的劳动合同和社会保障证书,候选人或雇主的薪金和雇主的薪水和雇主的薪水和薪资时间(应相对固定的薪资时间和雇主的薪水付款),或者是固定的,包括支持的材料,包括个人经济和副本,包括个人经济和副本,包括个人经济和副本,使得个人经济和副本,使得与个人经济的副本,包括个人经济性,使得与个人的经济副本,包括个人经济性,使得官员的副本,包括薪酬和薪资。机构和国有企业。工作经验和其他截止日期的计算应完成,直到2023年5月22日。

三、招聘原则及方法遵守“开放性,平等,竞争,最佳选择”的原则,并采用书面测试加访谈方法来选择最佳招聘。这项招聘检查将在《教育部办公厅关于在普通高校继续开展第二学士学位教育的通知》 《职业能力倾向测验》进行两个主题和访谈。书面测试纸的完整分数为300分,《综合应用能力》 《职业能力倾向测验》每个分数为150分,而面试的完整分数为100分。

候选人总分的计算方法是:书面测试分数(60书面测试的总分) +访谈得分(40访谈的总分)。

例如:候选人在书面测试中的两个受试者和访谈中的80分中得分240分,然后候选人的总分=240(60300)+80(40100)=80点。总分数四舍五入到小数点。

四、招聘程序(i)在线注册

5月24日,在线注册时间为9:00,2023年5月22日至17:00。注册网站是Ganzhou人事检查网络(0797.jxpta.com)的官方网站。每个人仅限于一个职位。如果您申请多个职位,所有职位

报名信息无效。本次招聘考试不设开考比例。网上报名步骤如下: 1.网上注册报名。考生应在网上报名规定时间内登录赣州人事考试网官方网站(0797.jxpta.com),通过网上报名专题进入考生注册页面,如实填写个人报考信息,并上传考生本人近期(6个月以内)电子照片进行网上注册,核对信息无误后,在考试报名中选择“赣州市2023年卫生专业技术人员招聘考试”进行网上报名,直至报考页面显示“报考成功”,则报名完成。考生报名完成后,需打印《赣州市2023年卫生专业技术人员招聘考试报名登记表》一式两份(面试前资格审查用)。 2.网上缴费。完成资料登记并提交报考信息的考生直接进入缴费页面进行缴费。已缴费的考生可使用账户名及密码登录报名系统详细信息页面,查看缴费是否成功。未缴费或缴费不成功的,报名无效。网上缴费截止时间为2023年5月25日17:00。笔试缴费标准按照赣发改收费〔2017〕340号文件规定,每科50元,共100元,面试不收费。 对低保保障家庭、建档立卡脱贫家庭人员和防返贫监测对象,可免收考试费用,体检费由招聘单位承担(不含复检费用)。此类人员应于5月22日9:00至5月24日17:00期间发送申请免费材料(邮件标题以GZSY+身份证号+姓名+手机号码进行命名)至赣州市人事考试中心指定邮箱(2604378747@qq.com)进行审核确认,在报名缴费环节无需进行网上缴费,如已缴费不再退费。其中,纳入低保保障家庭的报考人员需提供本家庭任意一个保障对象身份信息的低保诚信承诺书(签名加按手印),建档立卡脱贫家庭和防返贫监测对象的报考人员需提供其家庭所在地的县(市、区)乡村振兴部门出具的相关证明。 3.网上打印笔试准考证。完成报名、缴费流程的报考人员应在规定的时间内(2023年6月14日9:00-6月16日17:00)登录赣州人事考试网官方网站(0797.jxpta.com)打印笔试准考证,并按准考证上的要求参加考试。 本次考试实行诚信报考制度,网上报名时不进行资格审查,不符合岗位条件的人员请勿报考,已参加考试的,成绩一律无效,由此产生的一切后果由考生本人负责。报考人员应认真阅读招聘公告,对照岗位条件选择适合自身条件的岗位报考,任何电话咨询的答复结果不作为对考生资格审查的依据。考生报名时如对岗位条件有疑问,网上报名前可向招聘单位咨询。 (二)笔试、资格审查及面试 公开招聘采取笔试与面试相结合的方式进行。笔试成绩占总成绩的60%,面试成绩占40%。 1.笔试 (1)时间及地点。 笔试时间为2023年6月17日上午,两个笔试科目连续进行考试,中间不间断。两个科目题本为合订本,考试开始前发放,各科答题卡分别发放。第一科考试时间截止后,收取第一科考试的答题卡;第二科考试时间截止后,收取第二科考试的答题卡及所有发放的考试资料。 考点设在赣州市中心城区,具体地点详见《笔试准考证》。 (2)笔试科目和分值。笔试考试科目为职业能力倾向测验和综合应用能力两科,每科满分150分。其中综合应用能力分为 6 个类别:中医临床类,代码 51;西医临床类,代码 52;药剂类,代码 53;护理类,代码 54;医学技术类,代码 55;公共卫生管理类,代码 56。笔试主要测查应试人员运用专业知识进行分析、判断和解决实际问题的能力,以及实际操作技能、沟通技能、临床思维技能和应具备的个人素养。考试范围以《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲(2022年版)》(见附件3)医疗卫生类(E类)大纲为准。 (3)笔试考务工作由市人事考试中心具体组织实施。笔试结束后,市人社局和市卫健委将根据考试成绩区分不同情况,分层分类划定合格分数线。只有达到合格分数线者,方可按笔试成绩排序进入面试。合格线划定后,在笔试合格人员中根据笔试成绩从高分到低分的顺序,按1:3的比例确定入闱面试人员(末位同分者一并列入)。笔试合格分数线、入闱面试人员名单及面试前资格审查事项将在赣州市人力资源和社会保障局网站、赣州市卫生健康委员会网站、赣州人事考试网上进行公告。 2.资格审查 面试前进行现场资格审查由有关县(市、区)人社局、卫健委负责,统一时间、分别地点进行。入闱面试人员须在规定的时间和地点,持规定的相关材料原件和复印件进行现场资格审查,审查合格方可参加面试。入闱面试人员在资格审查时须提供以下材料: (1)《赣州市2023年卫生专业技术人员招聘考试报名登记表》(一式两份); (2)本人身份证或社会保障卡原件及复印件; (3)毕业证明,有学位要求的还需提供学位证明;2023届毕业生报考,需提供所在学校出具的毕业生就业推荐表;学历须提供中国高等教育学生《教育部电子注册备案表》、学位须提供中国学位与研究生教育学位查询结果;学历、学位在国(境)外取得的,要求同时提供教育部出具的学历、学位认证材料; (4)笔试准考证; (5)招聘岗位要求的其他证件(证明)原件和复印件一份、本人近期与报名表同底一寸彩照2张; (6)机关事业单位在编人员(含编制备案制等人员)报考的,应出具单位及主管部门报名截止日前的同意报考的证明(有工作经历要求的岗位需注明参加工作时间,下同);县及以下事业单位在编在岗人员(含编制备案制等人员)需出具所在地组织(人社)部门报名截止日前的同意报考的证明,作为资格审查的依据之一;并提供《赣州市事业单位公开招聘机关事业国有企业正式人员同意报考证明》(附件3)。 (7)岗位要求具体岗位工作经历、具体专业工作经历的,必须是主责主业的工作经历,兼职兼聘的工作经历不视为岗位要求的具体工作经历,机关事业单位及国有企业须提供工作单位出具的证明和养老保险凭据,其他单位须提供劳动合同和签订劳动合同企业为其缴纳城镇职工养老保险缴费凭证,或劳动合同及用人单位工资发放流水(工资发放时间及金额应相对固定)等佐证材料原件及复印件;未明确要求具体岗位工作经历、具体专业工作经历的,只要毕业后具有相应时间的任何工作经历均可,须提供劳动合同及用人单位为考生缴交的社保凭据,或劳动合同及用人单位工资发放流水(工资发放时间及金额应相对固定),或从事个私经济相关证照等佐证材料原件及复印件,机关事业单位及国有企业提供单位出具的证明和养老保险凭据即可。 (8)岗位具有职业资格需提供资格证书及岗位要求的其他材料。 因资格审查未通过,产生的面试人员空额在达到笔试合格分数线的人员中按笔试成绩从高分到低分递补一次。递补人员须通过资格审查后方能参加面试。 资格审查贯穿整个招聘工作全过程(含聘用后的试用期内)。凡发现与公告范围和条件不符或弄虚作假的,将取消其聘用资格。 3.面试 面试采取综合面试的方式进行。面试总分为100分。 面试时间:待定。 具体地点详见《面试准考证》。 笔试、面试总成绩从高分到低分确定入闱体检、考察对象,考生最终面试成绩须达到70分及以上,方可入闱体检、考察环节。 4.有关事项 (1)报考同一职位的考生,如在不同面试考场面试,该职位考生最终面试成绩为按修正系数计算后的成绩。计算公式为:考生最终面试成绩=本面试考场得分×同一职位各考场所有考生平均分/同一职位本面试考场所有考生平均分。

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(2)仅参加了笔试其中一科考试的考生,不计算考试总成绩,不进入体检、考察环节。 (三)体检和考察 1.根据考试总成绩按招聘岗位计划数从高分到低分等额确定体检、考察对象。如末位总成绩相同的,取笔试高分者。仅参加了笔试的考生,不计算考试总成绩,不进入体检、考察环节。 2.体检由县(市、区)人社局、卫健委组织实施。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》和有关规定执行,必要时对报考人员进行心理测试,体检费用参照公务员录用体检收费标准及根据不同等级医院收费标准收取,由考生自行负担。报考者对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的,可以在接到体检结论电话通知之日起7日内,向体检实施机关提交复检申请,体检实施机关按规定安排复检。报考者对当日、当场复检的体检项目结果有疑问的,体检实施机关应在当日、当场安排复检,当场复检只能进行三次,体检结果以复检结论为准。招聘单位对体检结论有疑问的,在接到体检结论通知之日起7日内决定是否进行复检。 3.考察由用人单位及其主管部门负责,主要是全面了解考察对象的政治素质、道德品质、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、诚信记录、职位匹配度以及需要回避等方面的情况。考察时还将对报考人员进行资格复审。对政治上不合格的,实行一票否决,不予聘用。 4.因体检、考察不合格或考生自动放弃造成的空缺,不再进行递补。 (四)公示和聘用 1.对体检、考察合格的拟聘人员名单,由市人力资源和社会保障局、市卫健委在网站公示7个工作日。公示期满,对没有问题或者反映的问题不影响聘用的人员,办理聘用备案手续;对公示期间反映有影响聘用的问题并查实的,不予备案;对反映的问题一时难以查实的,暂缓备案,待查清后再决定是否备案。 公示结果不影响聘用的,由市人力资源和社会保障局下发聘用批准文件并办理聘用手续,聘用通知下发后,45天内未到岗上班的(怀孕除外),视为自动放弃聘用资格。多个单位捆绑招聘的岗位按岗位中的备注进行选岗(因怀孕未完成体检的考察合格人员一并参与选岗),未备注的按总成绩从高到低选岗,总成绩相同的笔试高分者先选;因达不到开考比例而核减的具体捆绑岗位招聘计划,无人选岗的,自然取消。 2.正式聘用人员与招聘单位签订聘用合同,由用人单位按《事业单位人事管理条例》等规定实行试用期,试用期包括在聘用合同期内。试用期满合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。聘用人员服务期不少于5年。属于多个单位联合设岗的,拟聘人员按总成绩从高到低依序自主选岗(总成绩相同的,笔试高分者优先;因怀孕未完成体检的考察合格人员一并参与选岗)。 3.各地、各有关部门要落实好试用期内聘用人员各项待遇保障,按照规定为其计算工龄,依法缴纳社会保险费等,切实维护其合法权益。 4.备注为编制外用人控制数、编制备案制、幼儿园用人备案数招聘的岗位属于编外招聘,纳入编制外用人管理,在薪酬待遇、职称评定、竞争上岗等方面享受在编人员同等待遇,依法参加企业职工基本养老保险及其它各项社会保险。具体政策要求可详细咨询当地卫健部门。 5.2023届毕业生需在2023年8月31日之前取得岗位要求的毕业证明、学位证明,否则取消聘用资格。五、有关要求1.本次招聘实行诚信报考,资格审核贯穿招聘工作全过程。报考人员应认真阅读公告、岗位要求,对所提供的各项信息、材料的真实性、准确性和有效性负责。凡填写虚假信息或提供虚假材料的,一经发现即取消考试或聘用资格。对恶意干扰报名的人员,将依据有关规定进行处理。涉嫌犯罪的,移送司法机关处理。 2.本次招聘不指定考试教材,不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训。 3.本次招聘如有涉嫌违纪违规的,严格依照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)追究责任。涉嫌违法犯罪的,移送有关国家机关依法处理。构成犯罪的,依法追究刑事责任。六、咨询监督举报电话1.根据招聘工作职责,来信、来访由各县(市、区)人社及卫健部门或用人单位及其主管部门调查处理,并将调查和处理结果送市人力资源和社会保障局、市卫健委备案。 2.招聘咨询电话:岗位条件咨询电话详见《赣州市2023卫生专业技术人员招聘岗位表》招聘单位咨询电话。 考务或报名中的技术问题,请咨询0797-8179899 监督举报电话:0797-8169097、8996087 政策咨询电话:0797-8169012、8992189 章贡区卫健委:0797-8199565,章贡区人社局:0797-8199234; 经开区社管局:0797-5168018,经开区人社局:0797-8372619; 安远县卫健委:0797-3729913,安远县人社局:0797-3724030; 崇义县卫健委:0797-3815685,崇义县人社局:0797-3828116; 大余县人社局:0797-8722521,大余县卫健委:0797-8722826 ; 定南县人社局:0797-4289708,定南县卫健委:0797-4291006; 赣县区人社局:0797-7246201,赣县区卫健委:0797-4441346; 会昌县卫健委:0797-5633052;会昌县人社局:0797-5622649; 龙南市卫健委:0797-3571985,龙南市人社局:0797-3579617; 南康区人社局:0797-6608506,南康区卫健委:0797-6611378; 宁都县卫健委:0797-6811366,宁都县人社局:0797-6926308; 全南县人社局:0797-7162887,全南县卫健委:0797-2606725; 蓉江新区人社局:0797-8163972,蓉江新区社管局:0797-8165365; 瑞金市卫健委:0797-2539979,瑞金市人社局:0797-2503909; 上犹县人社局:0797-7132992,上犹县卫健委:0797-8542284; 石城县人社局:0797-5700927,石城县卫健委:0797-5712417; 信丰县:0797-3303213; 兴国县卫健委:0797-5322715,兴国县人社局:0797-5326320; 寻乌县卫健委:0797-2843331,寻乌县人社局:0797-2852578; 于都县卫健委:0797-6336880,于都县人社局:0797-6335459。 以上电话请在工作日(周一至周五)上午8:30-12:00,下午14:30-17:30拨打。七、本公告由赣州市人力资源和社会保障局、 赣州市卫生健康委员会负责解释,未尽事宜按有关规定执行。(本次招聘不委托任何单位举办任何形式的培训班,也不组织编写、出版任何考试用书。)附件: 1.赣州市2023年卫生专业技术人员招聘岗位表 2.《学科专业目录汇编(二0一九年一月版)》《学科专业目录汇编(二0二二版)》 3.赣州市事业单位公开招聘机关事业国有企业正式人员同意报考证明 4.事业单位招聘分类考试公共科目笔试考试大纲(2022年版) 赣州市人力资源和社会保障局 赣州市卫生健康委员会 2023年5月15日

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用户评论

龙吟凤

终于!好久没看到有这么大的事业单位招聘官网了!以后我考试就用这个网站啦,方便快捷!

    有20位网友表示赞同!

隔壁阿不都

对于想要考事业单位的小伙伴来说,绝对是个福音啊!之前报名各个地方的考试太麻烦了,现在一个网站可以了解全国信息真的很不错!

    有16位网友表示赞同!

娇眉恨

我觉得网页设计还可以再精简一些,信息太多容易眼花缭乱。而且希望能够详细列出各省各市的招聘政策和要求,这样更有参考价值!

    有8位网友表示赞同!

各自安好ぃ

终于不需要到处找报名信息了!这个网站真棒!感觉很像是“事业单位考试集中营” 哈哈 我要冲啊!

    有16位网友表示赞同!

心悸╰つ

我之前在别的网站上找资料的时候遇到过很多垃圾广告和虚假信息,希望你们能把页面更加整洁有效!

    有10位网友表示赞同!

金橙橙。-

这个网站的信息更新速度还可以吧,希望能更频繁一些。有时候重要的公告我都不知道… 网站的搜索功能也还需要加强一下!

    有6位网友表示赞同!

剑已封鞘

作为一个还在学习阶段的同学来说,这个网站真的很实用啊!可以提前了解很多考试信息和经验分享,帮助我更好地规划考研和事业单位之路

    有14位网友表示赞同!

葵雨

为什么我的手机端浏览体验不太好?页面响应速度比较慢…… 希望你们能优化手机端的用户体验!

    有9位网友表示赞同!

哭着哭着就萌了°

终于有个网站可以让我轻松地了解全国所有行业的工作机会,真是太方便了!

    有19位网友表示赞同!

_心抽搐到严重畸形っ°

这个网站的信息很权威而且全面,感觉非常靠谱。我会经常来这边查看招聘消息。

    有12位网友表示赞同!

暮光薄凉

真的希望你能提供更加详细的考试辅导资料和模拟试题资源! 这样对考生帮助会更大啊。

    有11位网友表示赞同!

陌離

我觉得这个平台还可以尝试加入一些线上交流或答疑环节。可以让考生互相学习,分享经验,感觉更温馨温暖。

    有16位网友表示赞同!

岁岁年年

网站功能很棒,信息更新及时,很实用。希望可以加入一些针对不同考试科目的专题模块,例如公务员、教师招聘等等,更加方便查询和筛选。

    有17位网友表示赞同!

龙吟凤

之前看别的网站的评论总是很浮夸,这家网站感觉比较真实可靠。希望能继续保持下去!

    有16位网友表示赞同!

君临臣

这个网站的设计真的很酷炫,页面风格也很清新,不像那些老网站那么灰暗乏味!

    有11位网友表示赞同!

还未走i

我之前一直都在担心找不着合适的工作机会,现在有了这个网站,我终于可以放心啦!

    有5位网友表示赞同!

安陌醉生

网站信息真不少!虽然有点眼花缭乱,建议分个模块更清晰。 不过整体来说还是好评!

    有11位网友表示赞同!

赋流云

我觉得这个网站的设计还可以再改进下,导航栏不太好找,希望以后优化一下!

    有7位网友表示赞同!

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